Имеется проблема, связанная с задолженностью выплаты пособия по уходу за ребенком до полутора лет! Задолженность числится с апреля месяца, обращение к руководству с просьбой выплатить заканчивается ответами, типа да, да, завтра и так каждый день. Меня интересует следующие бухгалтерско- юридические вопросы: по какому принципу начисляется пособие, какие сроки его выплаты, какими юридическими аспектами и законами можно руководствоваться для того, чтобы его наконец то стребовать, короче КУДА БЕЧЬ!!!! Как жаловаться ? Ответы типа пойти им поугрожать, не подойдут, нужно грамотное руководство к действию.
Невыплата пособия по уходу за ребенком!
Сообщений 1 страница 20 из 55
Поделиться227-07-2009 21:24:12
Andorra
сразу вопрос - заявление писала?
А пока вот тебе полезная ссылочка
Поделиться328-07-2009 00:32:29
Annoula
конечно!!! Заявление, все дела!!!И с начислениями все сходится, спасибо за ссылку. А вот кто может отрегулировать вопрос выплат ?
Отредактировано Andorra (28-07-2009 00:38:54)
Поделиться428-07-2009 01:12:40
А вот кто может отрегулировать вопрос выплат ?
вообще-то, так называемая, трудовая инспекция может. В нашей стране сотрудник достаточно защищен (в отличие от работодателя), так что не переживай, деньги тебе обязательно заплатят! Я завтра еще кое-чего уточню и напишу здесь.
Поделиться528-07-2009 08:42:43
А вот кто может отрегулировать вопрос выплат ?
Безболезненно для отношений с работодателем - никто. То есть это нужно ходить и ныть, ныть, ныть, требовать деньги.
А вот "болезненно" - легко.
1. Трудовая инспекция (комитет по труду)
2. Соцстрах
3. Прокуратура.
Я бы, если сильно разозлилась, сразу начала с прокуратуры.
В нашей стране сотрудник достаточно защищен
звучит оптимистично. Только на практике эта защита быстро оборачивается увольнением.
Поделиться628-07-2009 12:22:43
Самое интересное, что работодатель из своего кармана не платит ни копейки. ВСЁ платит государство, им просто нужно отнести нужные бумаги в нужное место.Им перечисляется выплата, а потом она уже переходит тебе.
Я вот только не знаю, начисляются ли на эти деньги ЕСН
Поделиться728-07-2009 12:30:14
Им перечисляется выплата, а потом она уже переходит тебе.
Наоборот. Работодатель обязан выплатить, а потом он подает бумаги в ФСС на возмещение. Исключение - когда у работодателя нет денег на выплату, он сначала подает бумаги (в том числе подтвержадющие отсутствие денег на выплату), и выдает уже после получения от ФСС.
начисляются ли на эти деньги ЕСН
на пособия ЕСН не начисляется.
Поделиться828-07-2009 14:15:07
Andorra
Как отрегулировать вопрос - полностью согласна с Триадой!
Триада
Annoula написал(а):В нашей стране сотрудник достаточно защищензвучит оптимистично. Только на практике эта защита быстро оборачивается увольнением.
Согласна, увольняют, но по суду достаточно лекго восстановиться в должности. Много известных случаев, но сейчас мы не об этом
Поделиться928-07-2009 14:16:15
Вот вот, это даже не их деньги, поэтому гады вдвойне!!!
Поделиться1028-07-2009 14:55:25
Вот вот, это даже не их деньги, поэтому гады вдвойне!!!
Читаем еще раз пост Триады: это именно их деньги и просто потом им, когда-нибудь, их вернут.
Поделиться1128-07-2009 14:56:48
но по суду достаточно лекго восстановиться в должности
И что потом с этой должностью делать? ))
Поделиться1228-07-2009 15:11:18
И что потом с этой должностью делать? ))
в отдельных случаях работать пожизненно, с одним и тем же окладом А в реале, конечно, будет не работа в удовольствие, а тюрьма, где ты вечно "под прицелом"
Поделиться1328-07-2009 15:44:53
Nbf
как ни назови, в общем они же не обеднеют.. Да я четко придерживаюсь правила, что если законом положено, то как ни крути обязаны, и работник в данном случае не должен доказывать, что он не верблюд. Правда же? Конечно можно говорить, что в законе и на бумаге одно, а по факту на месте это другое!!! Но это же больше самоуправство, господа?какая разница в государственной или коммерческой структуре ты работаешь, этоже находится на территории РФ и соответственно подчиняется одному закону? Или для коммерческих организаций, что то где то иное прописано? Просто московский работодаль привык, что практически 70 процентов штата, это приезжие, которые помимо страха потерять работу не оформлены официально , короче концов не сыщешь, налогов не платят... Ну и наше русско-советское авось, непорядочность, жадность, пофигизм...менталитет короче!!!
Поделиться1429-07-2009 14:25:41
Ну народ, мне бухгалтерия сказала, что даст типа бумагу, что они мне денег не платят? В чем подводные камни, и как не попасть?
Поделиться1529-07-2009 15:01:30
мне бухгалтерия сказала, что даст типа бумагу, что они мне денег не платят
любопыыыыыыыыыыыыытно. о какой бумаге речь-то?
Поделиться1629-07-2009 16:13:00
Вот бы знать, звоню говорю денег дайте, они типа нет денег, я им на совестьну как так? Говорю ну раз не платите жаловаться буду, они типа иди сама разбирайся со своими выплатами, я говорю ну так напишите мне что не платите, чтоб проще было, они типа напишем... Как выглядит и что напишут, не знаю, дабы обещала к ним приехать на след неделе как в Москве буду. Но мне что то кажется, что это блеф, потому как они сами этим под статью подпишутся? Нет?
Поделиться1729-07-2009 17:41:28
Andorra Ересь какая-то, не представляю какую бумагу они напишут. И что значит "сама разбирайся со своими выплатами"? Куда? В ФСС?
Поделиться1830-07-2009 12:16:05
Триада
конечно ересь! Может просто тянут время ..
Поделиться1912-08-2009 15:23:27
Рассказываю: отзвонилась в трудовую инспекцию, оказывается есть там телефон горячей линии, все супер проконсультировала вежливая девушка. Все, что касается задержек выплат по зарплате и пособий свыше 2-х месяцев занимается уже прокуратура по фактическому адресу, где находится организация. Дали телефон, звонишь, узнаешь , пишешь заявления, они очень быстренько подключаются!
Поделиться2012-08-2009 15:25:40
Andorra Это да, с этим сейчас строго. Так тебе на работе справку-то дали о невыплате?